Jamie Kauffeld wurde bereits fünf Jahre nach ihrem Eintritt in die Gruppe zur kaufmännischen Leiterin befördert. Eine bemerkenswerte Karriere, welche die von VINCI Energies geförderte Kultur von Eigenständigkeit, Weiterqualifikation und interner Mobilität widerspiegelt.
Innerhalb von knapp fünf Jahren erklomm Jamie Kauffeld die Karriereleiter – mit beeindruckender Geschwindigkeit. Die dreißigjährige Niederländerin trat 2019 in die Gruppe ein und wurde im Januar 2024 zur kaufmännischen Leiterin bei VINCI Energies in den Niederlanden befördert. Eine Blitzkarriere, die laut der jungen Frau sowohl mit ihrer Vielseitigkeit als auch ihrer Fähigkeit zusammenhängt, Chancen zu erkennen und zu nutzen.
Nach ihrem Abschluss in strategischem Management an der niederländischen Universität Tilburg wusste sie nach eigener Aussage „nicht so richtig“, welche Berufslaufbahn sie anstreben sollte. „Der Studiengang strategisches Management hat mich aufgrund seiner Vielseitigkeit angezogen“, gibt sie zu. Ein roter Faden, dem sie weiter gefolgt ist.
Von der Controllerin zur kaufmännischen Leiterin
Ihre Anfänge bei VINCI Energies als Junior-Controllerin in der niederländischen Hauptverwaltung stellten sich als entscheidender Faktor heraus. Schnell tat sie sich durch effizientes Arbeiten hervor und wurde erst Pôle-Controllerin, dann Gruppen-Controllerin, bevor sie zur kaufmännischen Leiterin des Unternehmensbereichs Industrie von VINCI Energies in den Niederlanden ernannt wurde. Dieser umfasst die Business Units von Actemium und weiterer lokaler Fachmarken für Planung und Engineering.
„Ich arbeite Hand in Hand mit dem Geschäftsführer, verfolge und überprüfe die Zahlen unserer neun Business Units, aber ich begleite sie auch bei ihren finanziellen Projekten“, erläutert sie. „Ich unterstütze zudem ihre kaufmännischen Teams, insbesondere bei der Aus- und Weiterbildung.”
„Durch die Schulungen habe ich gelernt, mich in andere Menschen hineinzuversetzen und unterschiedliche Standpunkte zuzulassen. Eine tolle Erfahrung.”
Eine bereichsübergreifende Aufgabe, die ihr besonders viel Spaß macht. „Dort finde ich die Vielseitigkeit wieder, die mich schon immer angezogen hat: besondere, ganz unterschiedliche Berufsprofile und echte Freiheit bei der Organisation meiner Tätigkeiten, die sich übrigens nicht auf rein kaufmännische Fragen beschränkt.”
Schulen und Wissen weitergeben
Als kaufmännische Leiterin ist Analysefähigkeit und ein guter Gesamtüberblick gefragt, um Entwicklungen vorherzusehen und geeignete Szenarien vorzuschlagen. Den KI-Boom in der Finanzwirtschaft empfindet sie nicht als Bedrohung: „Mit künstlicher Intelligenz werden viele Routineaufgaben automatisiert, aber für Analyse und Beratung ist weiterhin der Mensch gefragt“.
Das Thema wird manchmal in den Schulungen angesprochen, die sie seit drei Jahren im Rahmen von QUARTZ durchführt, dem Managementsystem von VINCI Energies, das die Einhaltung der Konzernwerte sicherstellt. „Als mir die Leitung dieser Lehrgänge angetragen wurde, freute ich mich darauf, unsere Werte und unsere Zukunftsvision vermitteln und erklären zu dürfen.”
Auch diese Aufgabe empfindet die junge kaufmännische Leiterin als Bereicherung, denn sie kommt dabei mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Fachbereichen und Ländern in Kontakt. „Durch die Schulungen habe ich gelernt, mich in andere Menschen hineinzuversetzen und unterschiedliche Standpunkte zuzulassen. Eine tolle Erfahrung.”
Und ihr Engagement in diesem Bereich geht noch weiter. Im Rahmen der VINCI Energies Academy arbeitet sie mit anderen kaufmännischen Leitern der Gruppe an einer aktualisierten Schulung zu Finanzthemen. Das Programm soll 2026 fertiggestellt sein.
Die Vielfalt dieser Aufgaben, sowohl als kaufmännische Leiterin als auch als Ausbilderin, ist ganz nach dem Geschmack von Jamie Kauffeld, die in ihrer Freizeit gerne wandert, Padel spielt und ins Fitnessstudio geht.
16/04/2026
